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在职场中,作为管理者,面对下属的不足之处,进行恰当的批评是提高团队整体效能的重要手段。批评不当不仅可能伤害下属的自信心,还可能破坏团队和谐。本文将从多个角度探讨如何批评下属,旨在帮助管理者提升沟通技巧,构建和谐团队。一、批评...
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